Kategori Arşivleri: Yönetim ve Liderlik

Başarılı Olmak İçin Yapılması Gereken Öz Yönetim İpuçları

Başarılı olmak ve İşinizde ve Çevrenizde güven kazanmak istiyorsanız, şu yedi alanda işlerinizi halletmeye odaklanın: [...]

Yönetimde Ritim Tutturmak

Liderlik yaparken kendinizi rahat hissetmeli ve sürekli gelişerek hızınızı artırmalı tepki sürenizi düşürmelisiniz. Liderlik esnasında [...]

Yönetim Korkusu

Yönetim korkusu ya da Lider Korkusu, liderlerin kasıtlı veya kasıtsız olarak kurumsal ve kişisel hedeflere [...]

Liderlik ve Öğrenme Stilleri

“her insan farklıdır” bu gerçeği unutmamak bir lider için çok önemlidir. İnsanların hepsi aynı şekilde [...]

Organizasyon Değişiminde Başarıda “7 Element” Modeli

7 Element modeli bir organizasyonda büyük çapta değişiklik planlarken liderleri sistematik düşünmeye sevk eden bir [...]

Liderlik: Enerji ve İyimserlik

Tüm başarılı liderler, enerji ve iyimserlikle harmanlanmış muazzam bir özgüven duygusuna sahiptir. Hayatlarının erken dönemlerinde [...]

Tuckman Takım Döngüsü – 4 Performans

Tuckman modelinde Döngünün son aşaması performing, birlikte performans yaratma. Takımın uyumu yerine oturmuş ve sıkıntılı [...]

Tuckman Takım Döngüsü – 3 Durulma

Tuckman modelinde Üçüncü aşama Norming fırtına sonrasındaki gibi durulmadır. Çekişmelerden sonra birbirini dinlemeye başlar ve [...]

Çalışanları Tarafından Takdir Edilen Yöneticilerin 4 Özelliği

Çalıştığı yerde mutlu olan ve oraya bağlılığını sunan çalışanlar nasıl şartlara sahip? Bunun birçok parametresi [...]

Tuckman Takım Döngüsü – 2 Farklılıkları Yönetme

Tuckman modelinde İkinci aşama storming; farklılıkları yönetme, karmaşa, uyum sorunları, birbirini tanıdıkça farklılıkları fark etme [...]